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Assédio e agressões no trabalho devem ser denunciados

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

As violências no trabalho devem ser combatidas, e o primeiro passo é a conscientização da sociedade para que casos de assédio moral sejam denunciados, até a sua completa eliminação.

Os relatos de violência no ambiente de trabalho vão desde empregados sobrecarregados,

Vai xingar? Cuidado que a empresa pode ser condenada por assédio moral

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

Respeito é bom, e todos gostam, não é mesmo? No ambiente ocupacional, a atitude de consideração aos trabalhadores significa que há respeito por princípios civilizatórios. O poder e o dinheiro não dão passe livre para as humilhações impostas por muitos empregadores e chefias pelo País a fora.

Telemarketing e assédio moral: exemplo a não ser seguido

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

Não vou mentir, mas quando recebo ligação da Ossel, fico uma fera com o operador. O objetivo do contato telefônico é vender plano funerário. Tenho certeza de que não sou a única a viver uma experiência fúnebre e irritante como essa, afinal, a Ossel mantém um serviço organizado de telemarketing.