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Mulheres faltam ao trabalho por causa da violência doméstica. Os políticos estudam ações que combatam essa realidade?

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

Em época de eleições, as mulheres são ‘usadas’ como plataforma política e coisas afins. Todos querem tirar uma lasquinha da condição feminina. Como mulher, acho que existe muita falsidade e conveniência por parte dos dominadores sociais. Ou não há?

Mas, para não fugir ao tema deste blog,

Aviso aos patrões: protejam os empregados asmáticos com um ambiente arejado e ar condicionado limpo

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

Vem chegando o inverno, com frio no coração e aflição no pulmão. Falta de ar, tosse e aquele chiado na respiração… Quem sofre ou mesmo quem não sente sabe que esses sintomas referem-se à asma. Quando esse movimento começa nos pulmões, o asmático já sabe que vem aí mais uma crise.

O papel da empresa diante dos casos de alcoolismo de trabalhadores

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

Neste momento em que a descriminalização das drogas ilícitas está no centro das discussões no País, quando, inclusive o Supremo Tribunal Federal (STF) deverá julgar ação que irá decidir se é constitucional o artigo da lei 11.343/06, que criminaliza o porte pessoal de entorpecentes,

Afastamento de trabalhadores precisa ser reduzido. Sim, é possível

Por Emily Sobral

Twitter: @EmilySobral       Periscope: @emiliasobral61

As empresas privadas são obrigadas a atender as Normas Regulamentadoras (NR), relativas à segurança e medicina do trabalho. Os Programas de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) e de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) também fazem parte desse pacote de obrigações legais no campo de SST.

“Hoje não vou trabalhar”. Por quê? Absenteísmo é um problema de todos

Se alguém dorme mal pode não conseguir levantar para ir trabalhar. Ao fazer uma análise conservadora do problema, parece até preguiça. Mas o distúrbio do sono é um problema sério e complexo, que causa absenteísmo (ausência no emprego). “Se a pessoa não tem uma noite bem dormida, isso começa a acarretar uma série de outros problemas na saúde dela,

Absenteísmo em hospital é mostrado em pesquisa de enfermeiro

Pesquisa, envolvimento profissional e busca por estatísticas confiáveis são ferramentas que podem ajudar a mudar quadros desanimadores. As doenças de médicos, enfermeiros, auxiliares e todos que trabalham em serviços de saúde, com a função de tratar das doenças dos outros, resultam das más condições hospitalares e de atividade laboral, que, muitas vezes, geram sofrimento.

Quem é do campo da saúde do trabalhador sabe que a NR 32 (segurança e saúde no trabalho em serviços de saúde) não foi criada ao caso.